Поглощение компании – это поле боя, без всяких прикрас. Я бы собрала наших юристов, выявила все слабые места в структуре объекта, и вела переговоры, как в шахматы. Нужно захватить контроль до того, как противник поймёт, что попал в ловушку. Готова идти в наступление.